VELKOMMEN TIL MOSGAARD CONSULTING

Rockermodellen

"Klare mål giver klare resultater - Tvetydige mål giver altid tvetydige resultater". - Sig Sigma.

ROCKERMODELLEN

​”For stor en hammer” er lige så forkert som “for lille en hammer”. Så det vigtige i et projekt er at vælge den rigtige “hammer”.

Påstand: Hvis ikke virksomhedens ledelse selv kan vurdere, om ”rockermodellen” kan bruges for dennes transformation, og om ledelsen kan levere ind på de forudsætningerne, denne model kræver, skal denne søge hjælp udefra.

For mindre D-rejsetyperne er det muligt at vælge “Rockermodellen”, og kendetegne ved denne types kompleksitet er illustreret ved figuren. Modellen indebærer, at man i samarbejde med en IT-leverandør udfører følgende:

  1. At virksomheden helt overordnet vurdere, hvad denne gerne vil opnå, med nyt it-landskab
  2. Det lavet en kontrakt med en leverandør, som virksomheden har stor tillid til og har fået gode referencer på
  3. En business blueprint sammen med leverandøren
  4. Herefter laver leverandøren et standard setup af løsningen
  5. Der afvikles funktionsworkshop i funktionsområderne som er fundet under punkt 1
  6. Tilstrækkelig intern forretningstest af den endelig løsning
- Mosgaard Consulting - 1 BIB - Rockermodellen

Forudsætningerne for at modellen kan benyttes, er:

  • Kunden:
    • Der etableres intern projektledelse tilpasset kompleksiteten
    • Toplederen holder sig meget tæt på projektet og præcis kommunikation af implementeringsmodellen
    • Det etableres ikke nødvendigvis en styregruppe
  • IT-Leverandøren
    • Der skal være en gennemprøvet implementeringsmodel, som har en meget generisk plan
    • Konsulenten/konsulenterne skal have stor erfaring med ”branchepakke”
    • Leverandøren skal tænke pragmatisk i forhold til kontrakten
  • Løsningen
    • Der skal være en gennemprøvet ”branchepakke”
    • Som er prækonfigureret i meget stor udstrækning

- Mosgaard Consulting - Masterplan BIB - Rockermodellen

Virksomheden og toplederen skal være klar over, at disse får en stor arbejdsopgave i projektet. Toplederen skal også vide, at det er ikke normalt trivielt at bruge denne model, og det stiller store krav til leverandøren, fordi der skal holdes fast i ren standardløsning, stram styring af aktiviteterne og håndtering af frustrationer fra ledelsens side.